战略人力资源管理(广州,11月24-25日)

战略人力资源管理（广州，11月24-25日）
【举办单位】北京曼顿培训网  mdpxb   中国培训资讯网  e71edu
【培训日期】2018年11月24-25日
【培训地点】广州
【培训对象】人力资源总监/主管/经理、行政主管；分管人力资源的副总裁、副总经理等

【课程大纲】
一、企业为何需要战略人力资源管理
1.企业未来发展
2.建立优秀组织
3.完成组织目标
4.建立企业竞争力
二、认识战略人力资源管理
1.先建立企业发展战略
2.战略形成前考虑人力资源
3.融入人力资源的企业战略优势
三、战略性人力资源管理的实践
1.组织变革管理
1)正确的组织设计
2)工作体系的新安排
3)人力资源盘点规划
4)才能管理与接班人计划
2.培训与开发
1)培训战略与规划
2)企业知识管理
3)创新与发展
3.绩效管理与反馈
1)绩效管理系统使用
2)正确辅导与支持
3)稽核控制系统产生
4.劳动成本管理
1)薪资福利战略
2)劳动成本的控制
3)创建战略性奖励体系
5.新人力资源管理
1)留住人才方法
2)强制淘汰机制
3)并购结合人力资源管理
4)国际化人力资源管理
5)人力资源信息化
6.如何在企业推展战略执行
1)管理者的人资地图
2)如何运用人力资源管理部门
四、问题与讨论
（本课程将以企业实际案例为内容贯穿，参加学员必须分组讨论，并形成实践成果，让学员参考）

【讲师介绍】
   周老师,曼顿培训网(mdpxb)资深讲师非人力资源经理的人力资源管理创始人；
                
中华人力资源协会副秘书长；
曾任普华永道企业管理顾问有限公司人力资源顾问；             
曾任普华永道会计师事务所人力资源部经理；
北京大学、清华大学、中山大学工商总裁班客座教授。

【费用及报名】
1、费用：培训费3500元（含培训费、讲义费）；如需食宿，会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询：鲍老师
3、报名流程：电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注：如课程已过期，请访问我们的网站，查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网：mdpxb (每月在全国开设四百多门公开课，欢迎报名学习)
联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的，谢谢。